市司法局以“一创双优”活动为载体

　狠抓“五化”　助力“五项建设”

今年以来，市司法局紧紧围绕全市“保持态势、创新优势、转型升级、赶超发展”总要求和实现经济总量、发展质量、人均数量“三量齐升”目标任务，立足职能，主动融入，积极作为，以“三严三实”专题教育和“一创双优”活动为载体，通过抓 “学习常态化、工作项目化、普法经常化、服务规范化、管理精细化”，持续加强思想政治建设、基层基础建设、法治濮阳建设、民生工程建设、机关作风建设，工作中取得明显成效。

抓学习常态化，助力思想政治建设。紧紧围绕建设“学习型机关、学习型党组织、学习型干警”这一目标，着力“四个注重”，即注重培训、注重研讨、注重创新、注重常态，提高学习效果，提升干部素质。开展以“荐好书、进好言、办好事、做好人”为主题的“四好”活动，设立“漂流书屋”，征集“金点子”，汇编《濮阳市司法局名言警句集》56条，举办“中国梦.我的梦”主题征文和“激扬青春•放飞梦想”演讲比赛，组织政治理论、法律知识测试，以讲促学、以考促学。以会代训，组织律师、公证员、司法鉴定人、人民调解员、普法骨干、政工党建（警务督察）业务等培训18次、8600多人次。完善“六学法”和干警学习制度，突出政治理论、业务知识和廉政知识“三项教育”，建立党委中心组、支部和党员3本学习台账，党委中心组坚持每月集中学习1次，各支部坚持每周二、五下午，集中学习、座谈讨论，形成构建学习型党组织、学习型机关的常态化、制度化。

抓工作项目化，助力基层基础建设。结合开展“三查三保”活动，对照局“一一三二”工程，进一步明确任务、明确责任，细化措施、细化台账，持续夯实基层基础工作。根据全民敬业行动的要求，依据“三定方案”赋予每个单位、每个岗位的职能，逐人逐岗位制定敬业标准，并制作工作职责公示栏（牌），在机关醒目位置公示。整合律师、公证、司法鉴定、基层法律服务等资源，围绕征地拆迁、工程招投标、安全生产等工作，提供“组团式”法律服务，确保项目建设扎实推进。完善律师服务企业“直通车”制度，积极引导律师进入产业集聚区、重点企业，为重点项目建设提供优质高效法律服务。完善公证“绿色通道”，采取主动接近、主动对接、主动服务，为企业提供全方位法律服务。加强社区矫正机构建设、队伍建设，推动落实社区矫正工作经费，建设县（区）社区矫正中心试点。夯实基层党建工作，走出一条试点探索、典型示范、经验推广、制度完善、创造经验、推动工作有机融合的基层党建工作科学化的新路子，真正把基层党建工作的“软任务”变成“硬指标”。

抓普法经常化，助力法治濮阳建设。紧紧围绕全面推进依法治国要求，持续开展“法律六进”主题活动，实现“法律进机关、乡村、社区、企业、学校、单位”的全覆盖、常态化。加强领导干部、公务员、青少年、企事业经营管理人员、农民和城镇居民等重点对象的法制宣传教育，提高全社会学法遵法守法用法意识。组织开展好“12.4”国家宪法日暨法治宣传日系列宣传活动，努力在全社会形成崇尚宪法、遵守宪法、维护宪法权威、保障宪法实施的良好氛围。深入开展群众性法治文化创建活动，持续加强法治文化阵地建设。持续加强市、县、乡、村四级法治创建活动，大力开展法治创建“2348”工程，确保“六五”期间我市创成省级“民主法治村（社区）”200个，市级“民主法治村”300个、市级“民主法治社区”40个，国家、省级“法治创建工作先进单位”80个。

抓服务规范化，助力民生工程建设。开展为期一个月的“依法行政培训月”活动，加强对司法行政行政执法人员的培训，进一步梳理权力清单，弄清执法事项和执法依据；进一步明确执法责任，完善执法程序，制作执法流程图。开展卷宗评查，对全市公证机构办理的公证卷宗质量进行交叉互查，评出优秀卷宗、优秀办证能手。完善法律援助接待、受理、审查、指派、承办等各个环节的规章制度，形成“法律援助便民服务”长效机制。开展公开承诺办理十件实事和“五个一”服务实践活动，公示执法（服务）内容、公示办事流程，切实做到文明执法（服务）。

抓管理精细化，助力机关作风建设。开展“严守纪律、严明规矩”专项治理、党员干部作风突出问题专项治理暨正风肃纪专项活动，不断增强纪律意识，不断改进工作作风，不断提升工作效能。开展领导干部“三严三实”专题教育联系点和政法领导干部基层联系点工作，深入基层，贴近群众，了解需求，听取呼声，切实为群众解难事办实事办好事。严格执行《工作议事规则》、《工作制度》、《学习制度》、《请销假制度》等十项规章制度，着力解决责任心差、制度不落实、措施不到位、工作质量和效率不高等问题。完善《机关事业单位工作人员绩效考核办法（试行）》，量化考核标准，落实奖惩措施，激发工作干劲。2015年7月28日－29日，濮阳市司法局在全省公务员平时考核培训暨经验交流会议上作了《突出五项重点　深化平时考核　强力推进全市司法行政工作赶超发展》典型发言。（政治部）